La Federación de Asociaciones Murcianas de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (FAMDIF/COCEMFE-MURCIA) ha reunido a 300 personas con discapacidad física y orgánica y a 23 empresas comprometidas con la igualdad de oportunidades en la V Feria de Empleo de Empresas y Personas con Discapacidad Física y/u Orgánica, celebrada en el Cuartel de Artillería de Murcia bajo el lema “Talento que transforma, empresas que aprenden, organizaciones que incluyen”.
El encuentro ha consolidado un espacio de referencia para acercar a las personas en búsqueda activa de empleo a empresas comprometidas con la inclusión, favoreciendo el contacto directo entre candidaturas y responsables de selección, así como el intercambio de experiencias y buenas prácticas en materia de gestión de personas.
La inauguración institucional ha contado con la participación de Pilar Valero Huéscar, directora general del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEFCARM); María de las Mercedes Bernabé Pérez, concejala de Gobierno Abierto, Promoción Económica y Empleo del Ayuntamiento de Murcia; y Carmen Gil Montesinos, presidenta de FAMDIF/COCEMFE-Murcia.
Durante la jornada se han desarrollado dos conferencias centradas en la promoción de culturas organizativas inclusivas y responsables. La primera, titulada “Cultura responsable, empresas humanas: claves para liderar desde la inclusión”, ha sido impartida por Lucio Fernández López, director de Personas y Responsabilidad Social Corporativa de Gomarco. La segunda, “Campus COCEMFE Empresas: la herramienta que impulsa culturas inclusivas”, ha corrido a cargo de Eduardo Jiménez Serrano, técnico de Formación y Empleo de COCEMFE Servicios Centrales.
“La inclusión laboral requiere espacios de encuentro que permitan visibilizar el talento de las personas con discapacidad y favorecer que las empresas avancen hacia modelos más diversos, accesibles y enriquecedores para toda la organización”, ha señalado Carmen Gil Montesinos, presidenta de FAMDIF/COCEMFE-Murcia.
La feria ha contado con la colaboración del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF), el Fondo Social Europeo, el Ayuntamiento de Murcia, Gomarco y COCEMFE. Asimismo, ha reunido a 23 empresas participantes: Attentto, Fundación Adecco, Fundación Diagrama, G’s España, Leroy Merlin, Amazon, Jera Avanza, Calzados Luna, Grupo Eulen, Ambipar, Eurofirms, Grupo Orenes, Serveo, Caser Residencial, Servinto, Grupo Security, Grupo Huertas, Gorfactory, Randstad Fundación, Grupo Elsamex, Galiempleo, Grupo Lucas y Smart Murcia.
Tras las ponencias y la presentación de las empresas participantes, las personas asistentes han podido entregar sus currículums y participar en entrevistas y procesos de reclutamiento desarrollados en los distintos stands habilitados para la ocasión.
La elevada participación registrada refuerza el papel de esta feria como punto de encuentro entre el talento y el tejido empresarial de la Región de Murcia, contribuyendo a generar nuevas oportunidades laborales y a promover entornos de trabajo más inclusivos.
Bajo el lema “Talento que transforma, empresas que aprenden, organizaciones que incluyen”, esta iniciativa continúa fortaleciendo la colaboración entre entidades, empresas y personas con discapacidad para avanzar hacia una sociedad más igualitaria y con mayores oportunidades para todas las personas.
